근로조건 Archives - IMHR https://www.imhr.work/brand/tag/근로조건/ 더 나은 HR이 일어나는 곳 Mon, 17 Feb 2025 07:26:57 +0000 ko-KR hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.7.5 https://www.imhr.work/brand/meet/wp-content/uploads/logo-imhr-favicon-new-ico.ico 근로조건 Archives - IMHR https://www.imhr.work/brand/tag/근로조건/ 32 32 [한줄 자문] 직원 입사 후, 채용 시 업무와 다르게 변경해도 되나요? https://www.imhr.work/brand/changing-the-role-against-the-contract/ Wed, 07 Sep 2022 06:38:27 +0000 https://www.imhr.work/brand/?p=25442 회사와 직원간 합의에 의해서 또는 회사의 합리적 판단에 의해 업무상 필요하다고 인정되는 경우 채용 시 업무와 다르게 변경할 수 있습니다.…

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]]> [알고 보면 쉬운 근로기준법] 제15조 법을 위반한 근로계약은 효력이 없어요 https://www.imhr.work/brand/easy-labor-standards-law-2/ Sun, 14 Feb 2021 12:52:05 +0000 https://www.imhr.work/brand/?p=13544 [알고 보면 쉬운 근로기준법]은 노동관계법령 중에서 가장 기본이면서 근간이 되는 근로기준법을 누구나 알 수 있게, 실질적으로 도움이 될 수 있게…

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]]> [알고 보면 쉬운 근로기준법] 제3조 근로조건을 낮출 수 없어요 https://www.imhr.work/brand/easy-labor-standards-law/ Sat, 16 Jan 2021 07:56:08 +0000 https://www.imhr.work/brand/?p=11292 소위 ‘노동법’이라고 많이들 이야기하지만, 사실 노동법이라는 명칭을 가진 대한민국 법률은 없어요. 근로자와 사용자 간의 권리와 의무를 정하고 있는 노동관계법령이 매우…

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]]> [한줄 자문] 수습 기간은 계속근로기간에 포함되나요? https://www.imhr.work/brand/60q-ojt-include-work-period/ Tue, 28 Jan 2020 03:32:27 +0000 https://www.imhr.work/brand/?p=2173 수습 기간은 계속 근로기간에 포함됩니다.   일반적인 수습 제도는 정규 직원이 되기 위한 일정 조건이 있는 기간이긴 하지만, 기본적으로 사용자와 근로자…

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]]> [한줄 자문] 근로계약서와 별도로 체결한 세부 협의 조건도 근로계약으로 인정되나요? https://www.imhr.work/brand/60q-employment-contract-terms/ Mon, 25 Nov 2019 02:23:26 +0000 https://www.imhr.work/brand/?p=1535 근로계약서와 별도로 체결한 근로조건도 근로계약입니다.   근로기준법에서는 근로자와 사용자가 합의한 근로조건에 대해 명시적으로 근로계약을 체결하도록 하고, 근로자를 보호하기 위해 중요한 근로조건인…

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